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1. 매달 강의평가
2. 강의평가 결과 교수에게 제공
3. 강의평가점수가 낮은 강사진의 강의방법 개선 노력
4. 2차 강의평가
5. 2차 강의평가 결과 개선되지 않으면 강의평가점수가 높은 분으로 교체
6. 위의 방법을 통해 대한민국 최고의 강사진으로 개편
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